bKV mit Verdienstausfallabsicherung für Mitarbeiter von Firmen ab 25 Mitarbeitern
Nutzen Sie die Vorteile unseres Bausteins BonusMed Krankentagegeld BTAG:
- Vorerkrankungen sind mitversichert (keine Gesundheitsprüfung),
- Laufende Behandlungen sind mitversichert
- Sofortiger Versicherungsschutz ab dem ersten Tag. Keine Wartezeiten.
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Unser Vorschlag:
1 , 92 €
mtl. Beitrag pro versicherter Person für ein Krankentagegeld von 5 EUR mit Leistungsbeginn ab dem 43. Tag in einem Unternehmen der IT-Branche mit 200 versicherbaren Mitarbeitern und einem Altersdurchschnitt von 38 Jahren

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Einkommenssicherung bei Arbeitsunfähigkeit
Krankentagegeld
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100% Krankentagegeld bei Arbeitsunfähigkeit
- für die Dauer der Arbeitsunfähigkeit wird Krankentagegeld ab dem vereinbartem Leistungsbeginn in vertraglicher Höhe gezahlt
- die Leistungsdauer ist unbegrenzt
- Leistungsbeginn: bereits ab dem 43. Tag lässt sich ein Krankentagegeld bei Arbeitsunfähigkeit vereinbaren
- Leistungshöhe ist abhängig vom Einkommen: bis zu 25 Euro Krankentagegeld bei Arbeitsunfähigkeit sind maximal möglich
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Krankentagegeld bei Teilarbeitsunfähigkeit
- das Krankentagegeldes wird bei teilweiser Arbeitsunfähigkeit anteilig gezahlt
- die Zahlungshöhe richtet sich nach der Differenz zwischen dem vereinbartem Krankentagegeld und dem Nettoeinkommen, das während der Teilarbeitsunfähigkeit erzielt wird
- die Leistungsdauer ist auf längstens 182 Tage begrenzt
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steuerfreie Leistungen
- auch für Sonn- und Feiertage
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Bitte beachten Sie:
- Der Leistungsumfang ergibt sich grundsätzlich aus den Bedingungen des versicherten BonusMed-Bausteins.
- Die Leistungen werden im Rahmen der jeweils geltenden amtlichen deutschen Gebührenordnung erstattet, wenn im Vertrag nichts anderes vereinbart wurde.
Rechtlicher Hinweis:
Dies ist eine Information der DKV Deutsche Krankenversicherung AG und dient Werbezwecken.
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